有人說：“心中揣著太陽，定能散發光芒。”2019年已經過去一大半，你的愿望都實現了嗎?從千鋒教育6月份求職信息數據來看，學員們的理想應該得以實現了，希望你們走出千鋒的校門，在各自的崗位上繼續努力，早日實現自己的職業理想。

　　至于還在處于迷途，上半年沒有太大收獲的小伙伴們，不要氣餒，下半年才剛剛開始，把時間和精力用在有意義的事情上，往事別回頭，往后別將就。來千鋒教育參加培訓，在這里與有理想的同學們并肩作戰，假以時日，你一定會通過努力，實現夢想。愿你上半年所有的遺憾，都是下半年驚喜的鋪墊。言歸正傳，下面我們來分析一下千鋒教育6月求職信息數據，希望能對大家有所幫助。

　　以下是千鋒教育2019年6月份數據一覽：

　　截止到7月2日，2019年6月份共916人，平均月薪9006元，605名學員月薪8000元以上;應屆生148人，應屆生平均月薪8726元，385名學員月薪過萬。

　　物聯網、HTML5、JavaEE、Python學科薪資高于其他學科，云計算、UI、Unity游戲開發等學科市場需求保持穩定狀態。值得關注的是，物聯網在保持名位置的同時，薪資持續走高，比上個月高出近1000元，當月平均薪資直接突破萬元大關，首當其沖成為行業新寵。此外，HTML5、JavaEE和Python的平均薪資相較上月也都有不同程度的提升，位置可謂無人撼動。

　　總體來看，千鋒教育的大部分學科平均薪資較上月均有所提升，這也側面反映出千鋒培訓出的學員平均實力在逐步加強，在行業內具競爭力。“打鐵還需自身硬”，即便在形勢利好的情況下，崗位和薪資的高低還是有所區分，顯然，技術水平和綜合能力越強的職業人越能拿到比同行高的薪資、擔任重要的角色。

　　注重教研，用良心打造復合型人才，這與千鋒教育的學科理念完全契合。我們不做IT人員的輸送者，而是做技術能力高、綜合素質強的IT人才的培訓者。匠心育人，要用實際行動來詮釋才能展示出它真正的意義。在學科方面，千鋒教育每年向教研院投入大量資金用于課程研發和學科體系建設，由業界精英組建而成的教研團隊實時根據行業發展動態，優化各學科課程體系、學科體系和體系。在方面，千鋒教育與超18000家企業合作，為學員搭建高質量平臺，同時，提供面試技巧指導服務，讓學員在綜合素質能力上有所提升，具備通關“硬實力”。

　　7月18日，千鋒教育將在北京、上海、廣州及西安四座城市開展以“雙選嘉年華、Offer零距離”為主題的第四十一季IT互聯網高端人才招聘會。屆時，將有百余家企業向學員們拋出超500個崗位橄欖枝，再次為行業激發新的活力。